Firman IMSS y Secretaría de las Mujeres Convenios para Impulsar Agenda a Favor de la Igualdad y Acceso a la Salud
- Pulso Saludable
- hace 2 días
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Por: Liliana Noble Alemán
@pulsosaludable
Ciudad de México, 17 de julio 2025.- En un movimiento que sacude los cimientos de la política social mexicana, el Director General del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Zoé Robledo, y la titular de la Secretaría de las Mujeres, Citlalli Hernández Mora, han firmado dos convenios de colaboración que prometen un cambio radical en la agenda de igualdad y acceso a la salud para mujeres, jóvenes, niñas rurales, indígenas, afromexicanas y con discapacidad.
Los acuerdos, develados en el auditorio de la Unidad de Congresos del Centro Médico Nacional (CMN) Siglo XXI, buscan implementar estrategias dirigidas a quienes enfrentan las mayores desigualdades.
"No debe de volverse a ver el sistema de cuidados como una mercancía o negocio, sino como el verdadero motor de la incorporación de las mujeres en el mercado laboral", sentenció Zoé Robledo, destacando la importancia del Sistema Nacional de Cuidados.
Una de las acciones más resonantes es la presentación de la primera edición de la Cartilla de Derechos de las Mujeres, una iniciativa impulsada por la Presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo. Este documento se distribuirá gratuitamente y estará disponible en línea. A decir de Citlalli Hernández Mora,
"significa mucho que estas cartillas puedan encontrarse en las clínicas familiares, en todos los espacios donde el IMSS tiene una persona administrativa, una enfermera o un médico. Significa llegar a muchísimas personas y no solo queremos entregarlas, sino fomentar su lectura, su discusión, porque cuando las mujeres tenemos mayor conocimiento de nuestros derechos, los exigimos".
El secretario general del Comité Ejecutivo Nacional del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS), doctor Rafael Olivos Hernández, enfatizó que las mujeres son el pilar del funcionamiento diario del IMSS, destacando que el sindicato ha impulsado acciones para garantizar la igualdad y erradicar la violencia laboral. La Directora Jurídica del IMSS, Norma Gabriela López Castañeda, recalcó que estas estrategias son "claves para la promoción, respeto, protección y garantía de los derechos de las mujeres, jóvenes y niñas".
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